会费（会费收入属于什么科目）

今天给各位分享会费的知识，其中也会对会费收入属于什么科目进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了 *** 客满门收银，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、工会会费收缴标准2024
• 2、单位工会会费缴纳标准
• 3、工会会费收费标准是什么
• 4、会费缴纳标准

工会会费收缴标准2024

1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。

2、《工会经费上解季度考核管理办法》、《**公司工会经费管理办法》等，积极指导协调基层分会会费收缴和工会经费收缴工作，将会员会费按80%返还基层，有效提高了基层分会收缴会费的积极性；工会还加强对多经企业经费拨缴的规范化管理。

3、-年度结转时，收入科目（如会费收入、拨缴经费等）借记“结余”，并贷记相应的支出科目（如职工活动支出、 *** 支出等）。 -支出类科目在每月结束后，借记“结余”，贷记到各个具体的活动或行政支出类别。 工会经费主要用于职工教育、活动和福利，支出涵盖宣传、文艺、体育、干部训练、行政费用、补助以及工会专职人员工资。

4、工会经费用于补助支出，包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用。1 工会经费用于专职人员的工资，工会专职人员的工资由工会经费开支，其他各种待遇与企业其他职工相同，由企业负担。

5、雇员协会实行义务会员制（担任领导职务的高级雇员、公职人员除外），会费为工资总额的0.5%，每月更高不超过215欧元，由雇主与社会保险机构一同缴纳。职工委员会。雇员5人以上企业可选出职工代表成立职工委员会（除农林业企业及私人家庭），人数与企业职工人数成正比（详见表4）。

单位工会会费缴纳标准

1、法律分析：企业工会会员会费缴纳标准：工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费。

2、【法律分析】按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括： 机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资； 事业单位的工会会员：职务工资，等级工资； 机关、事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。

3、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。

4、按照《中华全国总工会关于收交工会会费的通知》的相关规定，工会会员的会费缴纳标准为本人月基本工资（包括岗位工资、薪级工资、生活性补贴及工作性津贴，扣除公积金、预扣养老保险、扣医保及扣所得税后的余额）的0.5%。年会费则按照12个月的标准计算。

5、工会会费收缴标准：凡建立工会组织的企业、事业单位按照上月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费，其中40%上解上级工会组织，60%基层工会留用。应成立工会而未成立工会的企业、事业单位按照上月全部职工工资总额的2%收缴工会筹备金。

工会会费收费标准是什么

法律主观：收缴工会会费的标准：每月缴纳会费的标准是个人工资的前二项（职务或岗位工资、薪级工资）之和的0.5%，工资尾数不足10元的部分不计缴会费。新来教职工会员每人会费交纳为（职务或岗位工资+薪级工资）×0.5%×本院工作实际月数。

【法律分析】按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括： 机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资； 事业单位的工会会员：职务工资，等级工资； 机关、事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。

工会会员每月应向工会组织缴纳相当于本人每月工资收入百分之零点五的会费，如果工资尾数不足十元，则不予计交会费。学徒工会员需按每人每月人民币五分的标准缴纳会费。对于没有固定收入的会员，可以根据其上月所得工资额来计算并缴纳相应的会费。

会费缴纳标准

1、【法律分析】按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括： 机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资； 事业单位的工会会员：职务工资，等级工资； 机关、事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。

2、法律主观：标准如下： 工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月 工资 收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。 会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按 劳动保险条例 或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、 退休金 、退职金等，均不缴纳会费。

3、工会会费收缴标准：凡建立工会组织的企业、事业单位按照上月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费，其中40%上解上级工会组织，60%基层工会留用。应成立工会而未成立工会的企业、事业单位按照上月全部职工工资总额的2%收缴工会筹备金。

4、法律主观：收缴工会会费的标准：每月缴纳会费的标准是个人工资的前二项（职务或岗位工资、薪级工资）之和的0.5%，工资尾数不足10元的部分不计缴会费。新来教职工会员每人会费交纳为（职务或岗位工资+薪级工资）×0.5%×本院工作实际月数。

5、机关和事业单位的工会会员，其会费缴纳标准同样按照每月工资收入的0.5%来计算。其中，机关工会会员的工资收入具体包括职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资；事业单位工会会员的工资收入则包括职务工资和等级工资。对于机关和事业单位的工人会员，其岗位工资和等级工资也需计入工资收入中。

6、根据法律规定，工会会员需要每月向工会组织缴纳相当于本人每月工资收入0.5%的会费。若工资尾数不足十元，则不计缴会费。 会员从各种奖金、津贴、稿费收入，以及根据劳动保险条例或其他法令规定所获得的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均无需缴纳会费。